經(jīng)歷過股權(quán)變換、高管動蕩的泰山保險,自2021年年底迎來新的第二大股東安顧財險后,一系列調(diào)整陸續(xù)展開。
4月份,泰山保險迎來“空降”總經(jīng)理毛明光,填補(bǔ)了近5年的總經(jīng)理“空窗期”。時隔5個月,泰山保險再一次迎來重要的人事變動。
9月19日上午,泰山保險召開領(lǐng)導(dǎo)干部會議,在會上宣布由苗偉擔(dān)任泰山保險黨委委員、書記,并提名為董事、董事長人選,這一人事任命是由省國資委黨委宣布。
作為一家地方性險企,泰山保險的改變顯而易見。尤其是人事方面,從“空降”總經(jīng)理,到“空降”董事長,這樣的人事變化背后,醞釀著怎樣的布局?在新的領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)下,泰山保險又將制定怎樣的發(fā)展路線?
在這次領(lǐng)導(dǎo)干部會議上,山東省國資委黨委委員、副主任、一級巡視員邵澤武明確表示,希望大家能夠從大局出發(fā),站在旗幟鮮明講政治的高度,準(zhǔn)確把握這次主要負(fù)責(zé)人調(diào)整對于泰山保險改革發(fā)展的重大意義,以實際行動支持以苗偉同志為班長的新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的工作,確保各項工作平穩(wěn)、有序、快速推進(jìn),共同營造風(fēng)清氣正,團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍。
“把握意義,支持工作”,可見這次人事變動背后的主要推動力,亦反映出山東國資委對于泰山保險的重視。
由苗偉的簡歷來看,1996年12月-2003年9月期間,曾擔(dān)任山東企業(yè)產(chǎn)權(quán)交易所總經(jīng)理、董事長職務(wù);2003年9月-2006年11月,擔(dān)任山東?。斝牛┊a(chǎn)權(quán)交易中心黨支部書記、總經(jīng)理職務(wù);2006年11月后,又回歸山東產(chǎn)權(quán)交易中心,擔(dān)任黨委書記、總裁;2016年8月后,升任為山東產(chǎn)權(quán)交易中心董事長。
從上述任職看,苗偉一直在山東省政府旗下的國企任職,并沒有保險從業(yè)經(jīng)歷。而這一次任職,亦是一次“空降”。
據(jù)悉,9月5日,在山東產(chǎn)權(quán)交易集團(tuán)第一次代表大會上,苗偉出席并做了講話。同時,在山東產(chǎn)權(quán)交易集團(tuán)第一屆委員會委員名單中,亦有苗偉的名字。很明顯,這一次泰山保險的董事長變更,也是山東國資委對泰山保險又一次新的人事安排。
苗偉的到來,意味著任職還未滿2年的朱華建或?qū)⑿度翁┥奖kU董事長一職。如果苗偉正式獲批擔(dān)任董事長,他將成為泰山保險的第四任董事長,與新總經(jīng)理毛明光“搭班”推動泰山保險的改革發(fā)展。
今年以來,除毛明光、苗偉外,上半年泰山保險在管理層還發(fā)生了一些人事變動。例如,汪洋不再擔(dān)任公司總經(jīng)理助理;楊睿新任財務(wù)負(fù)責(zé)人,不再擔(dān)任臨時財務(wù)責(zé)任人;朱峰、鄭曉坤成為副總經(jīng)理。
此外,朱華建的職務(wù)也有了新的安排。據(jù)悉,8月29日,山東省商業(yè)集團(tuán)召開領(lǐng)導(dǎo)干部會議,宣布省委關(guān)于集團(tuán)主要負(fù)責(zé)同志職務(wù)調(diào)整的決定,其中,朱華建任山東省商業(yè)集團(tuán)黨委委員、常委、副書記,董事,副總經(jīng)理(主持經(jīng)理層日常工作)。
作為山東首家保險法人機(jī)構(gòu),泰山保險成立于2010年12月,至今已近12個年頭。從泰山保險成立的意義看,它是山東發(fā)力金融產(chǎn)業(yè)的重要一步,深受山東國資委的重視。而此次選任苗偉擔(dān)任新一任董事長,或許也是為泰山保險的發(fā)展積蓄更多的力量。
眾所周知,山東產(chǎn)權(quán)交易集團(tuán),省屬一級國有獨(dú)資公司,山東產(chǎn)權(quán)交易集團(tuán)的功能定位是搭建、運(yùn)營全省統(tǒng)一的綜合性資源要素市場化交易平臺。具體來看,山東產(chǎn)權(quán)交易集團(tuán)通過構(gòu)建完備的投行、咨詢、金融、信息技術(shù)等交易配套服務(wù)體系,推動山東省各類資源要素納入統(tǒng)一平臺進(jìn)行市場化配置。
同時,山東產(chǎn)權(quán)交易集團(tuán)將聚焦“資源與產(chǎn)權(quán)交易及相關(guān)服務(wù)”、“軟件和信息技術(shù)服務(wù)”兩大主業(yè),重點(diǎn)打造要素交易、信息科技、大眾投行、社會服務(wù)四大業(yè)務(wù)板塊,將政府管理的、適宜市場化配置的各類要素納入全省公共資源交易目錄;對政府未明確運(yùn)營主體的資源要素進(jìn)行托管運(yùn)營和孵化盤活;加強(qiáng)對要素進(jìn)場交易的監(jiān)管,建立健全各類要素進(jìn)場交易的監(jiān)管機(jī)制。
也就是說,身為山東產(chǎn)權(quán)交易集團(tuán)委員會委員的苗偉加入泰山保險后,或為泰山保險帶來更多的優(yōu)質(zhì)資源,為日后的發(fā)展增加更多可能性。
除此之外,在此前泰山保險剛剛迎來新的第二大股東安顧財險,安顧的到來為泰山保險帶來了8.82億元的增資額以及更成熟的保險經(jīng)營經(jīng)驗。當(dāng)時,泰山保險在招商引資中明確表示,要優(yōu)化股權(quán)結(jié)構(gòu),完善公司治理機(jī)制,進(jìn)一步提升公司核心競爭力,實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值。
而要“實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值”,則需要緊跟市場,為未來多元化的發(fā)展做好鋪墊。
苗偉在領(lǐng)導(dǎo)干部會議上表示,堅決擁護(hù)和服從省國資委黨委決定,堅持創(chuàng)新驅(qū)動、高質(zhì)量發(fā)展,帶好團(tuán)隊、控好風(fēng)險、把好機(jī)遇,不斷提升企業(yè)競爭力、創(chuàng)新力、控制力、影響力和抗風(fēng)險能力,充分釋放企業(yè)創(chuàng)新活力。
戰(zhàn)略調(diào)整,人事先行。對于泰山保險來講,引戰(zhàn)混改、人事更替,為的都是新的改革發(fā)展。
據(jù)悉,成立于2010年的泰山保險,在過去近12年的發(fā)展中并沒有太多出彩的地方。尤其是從業(yè)務(wù)層面看,截至2021年年底,其保險業(yè)務(wù)收入為25.05億元。
從盈利方面看,雖然從2015年開始進(jìn)入盈利期,也只能說是微利。2021年,泰山保險凈利潤出現(xiàn)由盈轉(zhuǎn)虧,-0.99億元。2022年上半年,其保險業(yè)務(wù)收入為14.49億元,凈利潤為-0.71億元。
尤其是在車險綜改的影響下,即使大型險企也躲不過車險綜改的“陣痛”,更何況中小險企。雖然各家財險公司紛紛表明優(yōu)化業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)的意愿,大力發(fā)展非車險業(yè)務(wù),但這一改變?nèi)孕钑r間。隨著毛明光的到來,期待能為泰山保險帶來不一樣的改變。畢竟,他曾在渤海財險長期分管非車險業(yè)務(wù),具有一定的實戰(zhàn)經(jīng)驗。
不過,由盈轉(zhuǎn)虧,對于泰山保險而言,無疑是一次“打擊”。為此,在2022年年中工作會議上,泰山保險表示要認(rèn)清形勢,找出差距,以再也等不起的歷史負(fù)罪感來找差距、抓落實。同時,對照行業(yè)發(fā)展態(tài)勢,有求生存的緊迫感、有“不轉(zhuǎn)則亡”的緊迫感、有降本增效的緊迫感。
基于此,泰山保險稱,要做好“走在前、開新局”,以歷史的責(zé)任感落實好下半年的各項任務(wù)。緊盯全年各項目標(biāo),把嚴(yán)和實作為一切工作的生命線,持續(xù)發(fā)力,久久為功,推動“一二三四五”工作思路落實落地。
此外,今年8月,泰山保險在2022年第二次臨時股東大會上還審議通過了《關(guān)于泰山財產(chǎn)保險股份有限公司“十四五”發(fā)展規(guī)劃綱要的議案》和《關(guān)于泰山財產(chǎn)保險股份有限公司三年滾動業(yè)務(wù)規(guī)劃(2022-2024)的議案》。
如此來看,2022年對于泰山保險來說顯得異常重要,可謂一個新的起點(diǎn)。借這一次人事變更,泰山保險開啟新三年的旅程。
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