職工上班路上發(fā)生交通事故,算不算工傷?用人單位不配合工傷認(rèn)定調(diào)查,是否會(huì)影響認(rèn)定結(jié)果?昨日,東莞市社保局在其官方微博上公布了一則工傷個(gè)案,案例中顯示,職工在上下班途中發(fā)生交通事故,如果其不是事故主要責(zé)任人,則算工傷。用人單位如果對(duì)認(rèn)定結(jié)果有異議,要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)舉證。目前,該單位對(duì)此事并不配合,沒有舉證,已被視為認(rèn)同該結(jié)果,即算工傷。
工傷認(rèn)定要在1年內(nèi)提出申請(qǐng)
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